Sign in to auto-apply
Resume Match
Your resume?%
Preview only — we'll score how well you match this job once you have a resume. Add a resume
Job Description
Bli vår nye People and Culture Business Partner
NRC Group Norge søker en erfaren People and Culture Business Partner med solid rekrutteringsbakgrunn og god forretningsforståelse. Som People and Culture Business Partner bidrar du direkte til divisjonenes resultater og gjennomføringskraft. Du blir en sentral rådgiver for ledere i Norge, og en del av People & Culture-teamet vårt.
Ditt hovedoppdrag
Du skal sikre at People & Culture bidrar direkte til divisjonenes resultater og gjennomføringskraft. Vi ser etter en Business Partner som kombinerer en strategisk tilnærming med operativ nærhet til lederne.
- Tett på driften: Du forstår hverdagen til ledere og medarbeidere i divisjonene.
- Trygg rådgiver: Du er en sparringpartner ledere stoler på.
- Organisasjon og talent: Du legger til rette for talentgjennomganger, etterfølgerplanlegging og kompetanseutvikling.
- Kultur og endring: Du er endringsleder i organisatoriske transformasjoner.
- Data og digitalisering: Du bruker data, digitale verktøy og AI til bedre beslutninger.
- Arbeidsrett og relasjoner: Du sikrer etterlevelse av arbeidslovgivning og bygger relasjoner til tillitsvalgte.
- Talent Acquisition: Du er fagansvarlig for Talent Acquisition i Norge og skal videreutvikle rekrutteringsprosessen.
Requirements
- Du har 7-10+ års relevant og bred erfaring innen People & Culture.
- Du har solid erfaring fra rekruttering og Talent Acquisition.
- Du har god kjennskap til norsk arbeidsrett og tariffavtaler.
- Du har god forretningsforståelse og evne til å forstå finansielle og operative resultatindikatorer.
- Du er flytende i norsk og har gode skriftlige og muntlige ferdigheter i engelsk.
Skills
Rekruttering (Talent Acquisition)ArbeidsrettEndringsledelseForretningsforståelseStrategisk rådgivningDataanalyse og digitale verktøyKompetanseutvikling
Experience
senior